Ein unabhängiger Sparringspartner für Führungskräfte - direkt gebucht oder über das Unternehmen. 

Persönliches Executive Sparring für Führungskräfte und Entscheidungsträger in komplexen beruflichen und organisatorischen Situationen. Fokus auf strategische Reflexion, Entscheidungsqualität und wirksame Umsetzung im Alltag.

Führungskräfte treffen täglich Entscheidungen mit Auswirkungen auf Menschen, Teams und Unternehmen. Nicht jede Situation lässt sich im eigenen Umfeld offen reflektieren. 

Executive Sparring bietet einen vertraulichen Raum für Reflexion, Perspektivenwechsel und konkrete Entscheidungen – auf Augenhöhe und mit einem unabhängigen Blick von aussen. 

Dabei können Unternehmen Executive Sparring für ihre Führungskräfte buchen. Ebenso können Führungskräfte und Professionals das Sparring direkt in Anspruch nehmen. 

Für Unternehmen

Unternehmen nutzen Executive Sparring beispielsweise als Unterstützung für:

• Führungskräfte in anspruchsvollen oder neuen Rollen
• Manager vor wichtigen Entscheidungen
• Führungskräfte in Veränderungs- und Transformationssituationen
• Konflikt- und Entscheidungssituationen
• Entwicklung und Stärkung von Führungskompetenz
• Vorbereitung auf neue Verantwortungsbereiche
• Externe Reflexion für erfahrene Führungskräfte und Executives

Der Vorteil für das Unternehmen: Die Führungskraft erhält einen unabhängigen Sparringspartner ausserhalb der eigenen Organisation – ohne dass jede Frage innerhalb der internen Hierarchie diskutiert werden muss. 

Für Führungskräfte & Professionals

Executive Sparring kann individuell sinnvoll sein: 

• bei schwierigen beruflichen Entscheidungen
• bei einem Karriereschritt oder einer beruflichen Neuorientierung
• beim Aufbau einer neuen Führungsrolle
• bei der Frage nach dem nächsten beruflichen Schritt
• vor und während einer Unternehmensgründung
• beim Wiedereinstieg nach einer beruflichen Pause

Mein Ansatz

Ich gebe keine fertigen Antworten vor.

Ich helfe dabei, Situationen zu sortieren, Perspektiven zu wechseln, Optionen zu bewerten und Entscheidungen bewusst zu treffen.

Dabei verbinde ich die Perspektive einer erfahrenen Führungskraft und Interim Managerin mit Coaching- und Sparring-Methodik.

Direkt. Vertraulich. Unabhängig. Auf Augenhöhe.

Warum move4more

Erfahrung, Klarheit und Umsetzungkompetenz für komplexe IT- und Veränderungssituationen

• 20+ Jahre IT- und Führungserfahrung:

  • Beratung, Leitung, Qualitätssicherung und Transformation in komplexen Organisationen

• Strategie trifft Umsetzung:

  • Keine Konzepte ohne Wirkung - Lösungen, die im Alltag funktionieren

• IT und Business verbinden:

  • Schnittstelle zwischen Technologie, Fachbereichen und Management

• Direkte Zusammenarbeit:

  • Keine unnötigen Schnittstellen, keine Umwege, persönliche Begleitung auf Augenhöhe und schneller Abstimmung

• Spezialisierung auf Qualität & Delivery:

  • Tiefe Erfahrung in Qualitätssicherung & Testing, Stabilisierung und nachhaltiger Lieferfähigkeit von IT-Organisationen 

• Unternehmerische Perspektive:

  • Erfahrung aus Aufbau und Führung eigener IT- und Beratungsunternehmen

Wofür ich stehe

Klarheit statt Kompromisse. Entscheidungen statt Unsicherheit. Wirkung statt Konzeptfolien.

Ich stehe für unabhängige, ehrliche und absolut vertrauliche Beratung – ohne Interessenkonflikte, ohne Agenda, ohne politische Spielchen.

Ich sage klar, was funktioniert und was nicht. Auch dann, wenn es unbequem ist. Genau dadurch entstehen schnellere, bessere und belastbare Entscheidungen.

Vertraulichkeit ist dabei kein Versprechen, sondern Standard: Alles, was besprochen wird, bleibt geschützt und wird mit maximaler Diskretion behandelt.

Mein Fokus liegt nicht auf kurzfristiger Wirkung oder schönen Konzepten, sondern auf nachhaltiger Klarheit, tragfähigen Entscheidungen und Umsetzung, die im Alltag funktioniert.

Über mich

Für Menschen, Teams und Organisationen im Wandel – operativ, strategisch und persönlich

Mein Name ist Sabrina Schönhart und ich bin Unternehmerin, Interim Managerin und Advisor mit über 20 Jahren Erfahrung in der IT-Beratung und im Management. Ich habe Informatik studiert, in internationalen IT- und Beratungsunternehmen gearbeitet und war an der Gründung von zwei erfolgreichen IT-Beratungsunternehmen beteiligt und habe diese aktiv mitaufgebaut.

Über die Jahre habe ich in verschiedenen Führungsrollen Teams und Bereiche in Sales, Delivery, HR, Marketing und Ländereinheiten geleitet. Operativ arbeitete ich in den Bereichen Software Testing & Qualitätssicherung, Softwareentwicklung, Delivery-Optimierung, Prozessoptimierung und Organisationsentwicklung. Dabei habe ich Unternehmen in den Branchen Banken, Versicherungen, Industrie, Handel, Logistik und Finanzdienstleistungen begleitet und Veränderungen nachhaltig umgesetzt – häufig an der Schnittstelle zwischen IT und Business. 

Heute unterstütze ich Unternehmen, Teams und Einzelpersonen dort, wo Klarheit, Struktur und Umsetzung gefragt sind.

Für einen klaren und strukturierten Einstieg biete ich Assessments und Analysen, die in wenigen Tagen Transparenz schaffen und konkrete Handlungsfelder aufzeigen. 

Als Interim Managerin übernehme ich zeitlich befristete Verantwortung in IT- und projektgetriebenen Teams, gestalte Prozesse und Strukturen praxisnah und sorge dafür, dass Veränderungen wirklich umgesetzt werden.

Im Advisory begleite ich bei strategischen Entscheidungen,  Organisationsfragen und Weiterentwicklung. 

Im Executive Sparring begleite ich Führungskräfte und Professionals bei anspruchsvollen Führungs- und Entscheidungssituationen sowie bei beruflicher Weiterentwicklung und Neuorientierung. Unternehmen können Executive Sparring gezielt für ihre Führungskräfte einsetzen. 

Meine Stärke liegt in der Verbindung von operativer Umsetzungskompetenz und Kommunikationsstärke im Umgang mit Menschen, Teams und Entscheidungsprozessen. Besonders wirksam bin ich dort, wo unterschiedliche Perspektiven aufeinandertreffen und es darum geht, Verständnis zu schaffen und tragfähige Lösungen zu entwickeln. 

Ich arbeite bewusst ohne starre Konzepte oder pauschale Erfolgsversprechungen. Dabei arbeite ich individuell, praxisnah und lösungsorientiert – mit Fokus auf echten Mehrwert.